Miejsce pracy: BEST/Holandia
Numer referencyjny: KRAZ 855
Opis stanowiska:
Docelowy zaklad pracy jest pięknym połączeniem tradycyjnego rodzinnego biznesu z nowoczesnymi technikami. Firma stała się profesjonalnym i międzynarodowo aktywnym przedsiębiorstwem mięsnym. Klienci działają w segmencie A rynku i wraz z około 2500 kolegami codziennie pracują nad produktami mięsnymi najwyższej jakości.
Jako stażysta, twoim celem jest zdobycie umiejętności operatora w ciągu 1,5 roku poprzez rozbudowany program szkoleniowy. Program ten składa się z różnych faz z momentami oceny i testów, aby monitorować twój rozwój. Wspólnie z mentorem sporządza się raporty z rozmów, w których identyfikowane są obszary twojego rozwoju.
Operator Produkcji III jest głównie zatrudniony w segmencie przemysłowym, gdzie mięso jest przetwarzane i pakowane w procesie (pół-)automatycznym. Jako kierownik linii, Operator Production III jest odpowiedzialny za ustawienie, monitorowanie, regulację i naprawę złożonych instalacji produkcyjnych. Zapewnia skuteczną i efektywną produkcję oraz usuwa awarie tych instalacji i zajmuje się konserwacją na poziomie pierwszej linii.
Zakres obowiązków operatora obejmuje:
Przygotowanie i zakończenie:
Sprawdzanie dostępności odpowiednich surowców i materiałów pomocniczych i koordynowanie ich przygotowania.
Zmiana linii produkcyjnej zgodnie z wymaganiami partii, zmiana części formatujących.
Ustalanie priorytetów, instrukcje dla kolegów.
Ustawienie sprzętu i przygotowanie surowców.
Uruchomienie i przeprowadzenie próbnego procesu produkcyjnego.
Usuwanie palet z gotowymi produktami.
Monitorowanie i regulacja:
Monitorowanie przebiegu procesu, wykrywanie niedociągnięć, kierowanie i regulacja pracy pracowników.
Wykonywanie kontroli jakości półfabrykatów i gotowych produktów, interpretacja odchyleń jakościowych, regulacja procesu na podstawie czynników środowiskowych i wiedzy o surowcach.
Usuwanie bardziej skomplikowanych awarii i odchyleń jakościowych, regulacja urządzeń.
Wykonywanie prac ręcznych lub naprawczych w razie konieczności.
Przeorganizowanie kolejności realizacji zamówień.
Czyszczenie i konserwacja:
Wykonywanie regularnych prac konserwacyjnych instalacji według harmonogramu.
Identyfikowanie i rozwiązywanie usterek.
Wykonywanie drobnych napraw i regulacji.
Pomoc mechanikom i testowanie działania urządzeń.
Czyszczenie miejsca pracy i maszyn.
Dokumentacja:
Zapisywanie danych i nieprawidłowości związanych z produkcją.
Uzasadnianie i wyjaśnianie nietypowych danych.
Profil idealnego kandydata na stanowisko Operatora Produkcji III obejmuje:
Minimum wykształcenie zawodowe (dyplom zawodowy), preferowana znajomość zagadnień technicznych.
Mieszkanie w Holandii lub gotowość do przeprowadzki do regionu Best/Eindhoven/Helmond.
Biegła znajomość języka niderlandzkiego lub polskiego lub angielskiego (znajomość języka angielskiego przez kandydatów polskojęzycznych jest dodatkowym atutem).
Posiadanie prawa jazdy lub niezawodnego środka transportu.
Poprzednie doświadczenie jako pracownik produkcji w środowisku produkcyjnym.
Gotowość do pracy w dwóch zmianach od poniedziałku do soboty.
Znajomość mięsa i produktów mięsnych jest mile widziana, ale nie konieczna.
Proces rekrutacji na to stanowisko obejmuje ocenę CV, rozmowy z agencją pracy tymczasowej i docelowym zakladem pracy oraz test oceniający. Pozytywny wynik procesu rekrutacji prowadzi do propozycji zawarcia umowy.
Wynagrodzenie dla stanowiska Operator Produkcji III jest oceniane miesięcznie, a podwyżki wynagrodzenia zależą od oceny wyników pracy. Początkowe wynagrodzenie wynosi 14,06 euro za godzinę, w tym 15% premii za zmianę. Wynagrodzenie wzrasta z czasem, osiągając po 18 miesiącach 15,69 euro za godzinę.
Po osiągnięciu poziomu Operator III+, istnieje program opieki posprzedażowej, który ma na celu omówienie dalszego rozwoju i potencjalnych możliwości awansu zawodowego, takich jak awans na Operatora III+ lub Lidera Zespołu.
Główne atuty oferty:
- transport do Holandii GRATIS
- gwarancja godzin
- wysoka stawka godzinowa – 14,06
- dodatek do wynagrodzenia ZORGTOESLAG 154,00 euro/miesięcznie
Dodatkowo oferujemy
- Komfortowe zakwaterowanie w pokojach 2- osobowych blisko pracy
- Dojazd do pracy samochodami sluzbowymi
- Ubezpieczenie
- Holenderska umowe o prace
- Opiekę polskojęzyczną koordynatrow w Holandii
- Możliwość wyjazdu dla par
- Pomoc przy założeniu BSN-numeru sofi
- Prawidłowe i terminowe wypłaty wynagrodzenia (tygodniówki)
- Asystowanie podczas wizyty u lekarza pierwszego kontaktu
- Rekompensaty do kosztów zakwaterowania
Chcesz dołączyć do naszego zespołu prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.), prowadzonych przez Work Force Sp. z o.o. z siedzibą w Opolu.”
YouTube
